Sentenza Corte di Cassazione 21 giugno 2022, n. 23809
Sicurezza sul lavoro - Nozione di lavoratore - Articolo 2 del Dlgs 81/2008 - Ampiezza della definizione - Sussistenza - Svolgimento, indipendentemente dalla tipologia contrattuale, di un'attività lavorativa nell'ambito dell'organizzazione del datore di lavoro - Sufficienza - Sussistenza - Esistenza di un formale contratto di assunzione - Necessità - Insussistenza - Omessa formazione del lavoratore da parte del datore di lavoro (N.d.R.: articoli 36 e 37 del Dlgs 81/2008) - (Violazione dell'articolo 18 del Dlgs 81/2008) - Reato di lesioni personali colpose ex articolo 590 del Codice penale - Responsabilità del datore di lavoro - Sussistenza
Corte di Cassazione
Sentenza 21 giugno 2022, n. 23809
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